Con el propósito de impulsar el
desarrollo de una cultura inclusiva María Catalina Saieh, presidenta de
Fundación Descúbreme y Marcelo Tokman, Gerente General de ENAP, firmaron
un acuerdo que apunta a generar
iniciativas que promuevan la inclusión laboral de personas con discapacidad cognitiva
al interior de la Empresa Nacional del Petróleo.
El acuerdo, que tendrá una
vigencia de cinco años, incluye el compromiso de ambas partes para difundir los
aportes de personas con discapacidad en diferentes ámbitos, con énfasis en la
discapacidad cognitiva. Además, se impulsará el desarrollo de capacitaciones y entrenamientos
para los colaboradores de ENAP, así como para las organizaciones relacionadas o
que trabajan con ENAP, y que estén interesados en la inclusión de las personas
con discapacidad, en particular en temas vinculados a la discapacidad
cognitiva.
La alianza permitirá inculcar y
promover el valor de la inclusión de personas con discapacidad no solo al interior
de ENAP, sino que difundir y generar conciencia entre proveedores, asociaciones
industriales y gremios, en torno al valor de incorporar esta buena práctica.
María Catalina Saieh, presidenta
de la Fundación Descúbreme, afirmó que “esta iniciativa responde al interés de
ambas instituciones por apoyar la construcción de una sociedad más inclusiva,
que reconozca la dignidad, valor y contribución de las personas en situación de
discapacidad y, de forma paulatina, generar un cambio que repercutirá de manera
positiva en todo el tejido social”.
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